東洋紡 組織改正(2024年11月26日) 東洋紡 2024年10月28日 [東洋紡/組織改正](11月26日)▽「フイルム本部」関係・「フイルムイノベーション部」を「フイルムイノベーション総括部」に改称する。
東洋紡 「コーポレート研究所シミュレーションセンター」 科学研究費助成事業研究機関に指定 東洋紡 , 総合研究所(滋賀県大津市) , コーポレート研究所シミュレーションセンター , 科学研究費補助金取扱規程 , 科学研究費助成事業(科研費)指定の研究機関 2024年9月19日 東洋紡は、総合研究所(滋賀県大津市)内にあるコーポレート研究所シミュレーションセンターがこのほど、科学研究費補助金取扱規程(昭和40年3月30日文部省告示第110号)第2条第4項に規定される、科学研究費助成事業(科研費)指定の研究機関として認められたと発表した。化学系の素材メーカーがシミュレーション分野における研究機関として指定を受けるのはこれが初。 「シミュレーションセンター」のある当社総合研究所 シミュレーションセンターは、 このコンテンツを閲覧するにはログインが必要です。お願い ログイン. あなたは会員ですか ? 会員について
東洋紡 4-6月期決算(2024年8月8日) 東洋紡 , 4-6月期決算 2024年8月9日 [東洋紡/4―6月期決算](8日)単位100万円、カッコ内は対前年同四半期増減率。▽連結=売上高105,175(8.4%)、営業利益3,089、経常利益2,015、純利益784。
東洋紡 GPIF採用のESG投資指数、6つに継続選定 東洋紡 , ESG投資 , 構成銘柄として継続して選定 2024年7月31日 東洋紡はこのほど、、ESG投資に関する株価指数である「FTSE Blossom Japan Index」「FTSE Blossom Japan Sector Relative Index」「MSCI日本株ESGセレクト・リーダーズ指数」「MSCI日本株女性活躍指数(WIN)」「S&P/JPXカーボン・エフィシェント指数」「Morningstar日本株式ジェンダー・ダイバーシティ・ティルト指数(除くREIT)」の構成銘柄として継続して選定された。 6つのESG投資指数は このコンテンツを閲覧するにはログインが必要です。お願い ログイン. あなたは会員ですか ? 会員について
東洋紡 岩国事業所で「夏休みジュニア科学教室」開催 東洋紡 , 岩国事業所(山口県岩国市) , 第36回「夏休みジュニア科学教室」(主催:やまぐち産業振興財団)を開催 2024年7月29日 東洋紡はこのほど、岩国事業所(山口県岩国市)において、第36回「夏休みジュニア科学教室」(主催:やまぐち産業振興財団)が開催されたと発表した。山口県内の小中学生と保護者など合わせて35人が参加している。 浸透実験を体験している様子 同事業所は、 このコンテンツを閲覧するにはログインが必要です。お願い ログイン. あなたは会員ですか ? 会員について
東洋紡 明大発医療スタートアップに中空糸膜提供で合意 東洋紡 , 明治大学発スタートアップ , ポル・メド・テック(川崎市多摩区) , 異種臓器移植 , 医療用ブタの受精卵の凍結保存用途向け , 中空糸膜を提供 2024年7月1日 東洋紡はこのほど、明治大学発スタートアップのポル・メド・テック(川崎市多摩区)との間で、異種臓器移植のための医療用ブタの受精卵の凍結保存用途向けに中空糸膜を提供することで合意した。 中空糸を利用したキットのサンプル(左)と、受精卵を中空糸内に保存する際のイメージ(右) 東洋紡がポル・メド・テックに提供するのは、 このコンテンツを閲覧するにはログインが必要です。お願い ログイン. あなたは会員ですか ? 会員について
東洋紡 大塚化学と医薬品製造用デバイス開発などで提携 東洋紡 , 大塚化学 , アライアンス契約の締結 , 医薬品の製造プロセス領域 , 新たな分離膜デバイスを共同開発 2024年6月27日 東洋紡はこのほど、大塚化学との間で、医薬品の製造プロセス領域の生産性向上に資するソリューション提供に向け、新たな分離膜デバイスを共同開発することなどを盛り込んだアライアンス契約の締結に合意したと発表した。 分離膜デバイスに使われる中空糸(左)とその断面写真(右) 具体的には、 このコンテンツを閲覧するにはログインが必要です。お願い ログイン. あなたは会員ですか ? 会員について
東洋紡 人事(2024年7月26日) 東洋紡 2024年6月27日 [東洋紡・人事](7月26日)▽執行役員生産技術部門付有本尚▽岩国事業所長伊藤真吾▽人事・労務総括部長兼人事・労務総括部人事戦略部長射場忠男。
東洋紡 ジェンダーアイデンティティ多様性に新制度導入 東洋紡 , 性別違和や性別不合 , ジェンダーアイデンティティ , 通称名を使用できる制度(通称名使用制度)を導入 2024年6月20日 東洋紡はこのほど、性別違和や性別不合などのジェンダーアイデンティティを理由として、通称名を使用できる制度(通称名使用制度)を導入した。 「東洋紡グループダイバーシティ推進方針」の下、ジェンダーマイノリティを含む多様な従業員が誇りとやりがいをもち、 このコンテンツを閲覧するにはログインが必要です。お願い ログイン. あなたは会員ですか ? 会員について